老板扣员工三薪违法吗(...基本工资是1600结果加上奖金600,2200,结果三薪是从基本工资1600算...)

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老板扣员工三薪违法吗

对于雇主扣除员工三薪之举的合法性，须详细审慎分析才能下结论。顾名思义，三薪即法定假日期间的双倍工资。假设员工在法定假期坚守岗位，雇主便理应依法支付此类待遇。然而，若在无合法依据及正当理由的情况下，雇主擅自扣减员工薪资，则可能构成未足额支付劳动报酬的行为。然而，若存在员工违反公司规定、对公司造成损失等合理因素，且公司有严明的规制为依据，那么扣除薪资未必违法。总而言之，判断雇主是否侵权须考虑诸多因素，包括具体情境、公司规章制度以及相关法律法规。我们的建议您妥善保存相关证据，如工资条、出勤记录等，以便在必要时捍卫自己的合法权益。

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