1. 蓝箭律师网首页
  2. 企业合同

员工染头发罚款违法吗(...方便面中混有一根头发,工商要对我2千到5万的处罚,谁能解释下,谢谢...)

在我国,企业通常不可对员工的染发性为实施惩罚,这是因为罚款被视为对员工财产权的侵犯,仅有行政机关才有此权限。然而,若员工违规严重违反了公司合法制定并公开的规章制...

在我国,企业通常不可对员工的染发性为实施惩罚,这是因为罚款被视为对员工财产权的侵犯,仅有行政机关才有此权限。然而,若员工...更多法律知识,小编为你整理了详细内容,欢迎浏览。

员工染头发罚款违法吗(...方便面中混有一根头发,工商要对我2千到5万的处罚,谁能解释下,谢谢...)

员工染头发罚款违法吗

在我国,企业通常不可对员工的染发性为实施惩罚,这是因为罚款被视为对员工财产权的侵犯,仅有行政机关才有此权限。然而,若员工违规严重违反了公司合法制定并公开的规章制度,则公司可能依规采取绩效扣分、警告等方式予以处罚,而非罚款。反之,如果该规定未经合法程序产生或本身存在不合理性、违法性,则对员工染发进行罚款便属非法。此时,员工有权循劳动仲裁等法途维护自身权益。


员工染头发罚款违法吗(...方便面中混有一根头发,工商要对我2千到5万的处罚,谁能解释下,谢谢...)

员工染头发罚款违法吗相关拓展阅读

...方便面中混有一根头发,工商要对我2千到5万的处罚,谁能解释下,谢谢...

答:回答:你好 食品安全法中规定(86、87) 第八十五条 违反本法规定,有下列情形之一的,由有关主管部门按照各自职责分工,没收违法所得、违法生产经营的食品和用于违法生产经营的工具、设备、原料等物品;违法生产经营的食品货值金额不足一万元的,并处二千元以上五万元以下罚款;货值金额一万元以上的,并处货值金额......

武汉一公司要求员工下班发手机电量截图,你还见过哪些奇葩的工作规定...

答:但其实生育本身就是公民的基本权利,作为用人单位来说是不其实可以进行限制的,这样子的规定同样也是违反了法律。03、请假三天会扣除所有的月绩效奖金不得不说,这也是一个非常奇葩的规定了,有些用人单位之所以会有这样的规定,其实就是强迫员工不要请假,但这其实就是侵犯了员工本身的权益。根据相关规定来看......

版权声明:本文内容由互联网用户自发贡献,该文观点仅代表作者本人,并不代表蓝箭律师网立场。本站仅提供信息存储空间服务,不拥有所有权,不承担相关法律责任。如发现本站有涉嫌抄袭侵权/违法违规的内容(包括不限于图片和视频等),请邮件至379184938@qq.com 举报,一经查实,本站将立刻删除。

联系我们

在线咨询:点击这里给我发消息

微信号:CHWK6868

工作日:9:30-18:30,节假日休息