中国电子科技集团公司员工十大安全行为规范是(三大石油公司安全生产原则是什么)
1、领导干部基本行为规范,即:着眼全局、坚持原则;勤政廉洁、公正严明;善于决策、敢于负责;大胆探索、勇于变革。2、科研技术人员基本行为规范,即:善于学习、技术过...
十大危险作业是一个非常广泛的话题,它涉及到不同领域的知识和技能。我将尽力为您解答相关问题。
中国电子科技集团公司员工十大安全行为规范是
1、领导干部基本行为规范,即:着眼全局、坚持原则;勤政廉洁、公正严明;善于决策、敢于负责;大胆探索、勇于变革。
2、科研技术人员基本行为规范,即:善于学习、技术过硬;刻苦钻研、勇于创新;一丝不苟、精益求精;尊老扶新、团结合作。
3、管理人员基本行为规范,即:恪尽职守、廉洁奉公;善于共同、以诚待人;严谨细致、讲求效率;勤于学习、求真务实。
4、生产工人基本行为规范,即热爱本职、服从大局;钻研业务、提高技能;精工细作、确保质量;规范操作、文明生产。
5、日常办公行为规范,即:精神饱满、守时高效;遵章守纪、言行得体;现场有序、环境整洁;团结协作、勤奋向上。
三大石油公司安全生产原则是什么
石油安全主要是指一国拥有主权、或实际可控制、或实际可获得的石油资源,在数量和质量上能够保障该国经济当前的需要、参与国际竞争需要和可持续发展的需要。下面是由我为大家分享三大石油公司安全生产原则,欢迎大家阅读浏览。
中石油?六大禁令九项原则?
六大禁令
中石油安全生产六大禁令:
1、严禁特种作业无有效操作证人员上岗操作;
2、严禁违反操作规程操作;
3、严禁无票证从事危险作业;
4、严禁脱岗、睡岗和酒后上岗;
5、严禁违反规定运输民爆物品、放射源和危险化学品;
6、严禁违章指挥、强令他人违章作业。
九项原则
1、任何决策必须优先考虑健康安全环境;
2、安全是聘用的必要条件;
3、企业必须对员工进行健康安全环境培训;
4、各级管理者对业务范围内的健康安全环境工作负责;
5、各级管理者必须亲自参加健康安全环境审核;
6、员工必须参与岗位危害识别及风险控制;
7、事故隐患必须及时整改;
8、所有事故事件必须及时报告、分析和处理;
9、承包商管理执行统一的健康安全环境标准
中石化?十大禁令?、?七想七不干?
十大禁令
中石化安全生产?十大禁令?:
1、严禁在禁烟区域内吸烟、在岗饮酒,违者予以开除并解除劳动合同。
2、严禁高处作业不系安全带,违者予以开除并解除劳动合同。
3、严禁水上作业不按规定穿戴救生衣,违者予以开除并解除劳动合同。
4、严禁无操作证从事电气、起重、电气焊作业,违者予以开除并解除劳动合同。
5、严禁工作中无证或酒后驾驶机动车,违者予以开除并解除劳动合同。
6、严禁未经审批擅自决定钻开高含硫化氢油气层或进行试气作业,违者对直接负责人予以开除并解除劳动合同。
7、严禁违反操作规程进行用火、进入受限空间、临时用电作业,违者给予行政处分并离岗培训;造成后果的,予以开除并解除劳动合同。
8、严禁负责放射源、火工器材、井控坐岗的监护人员擅离岗位,违者给予行政处分并离岗培训;造成后果的,予以开除并解除劳动合同。
9、严禁危险化学品装卸人员擅离岗位,违者给予行政处分并离岗培训;造成后果的,予以开除并解除劳动合同。
10、严禁钻井、测录井、井下作业违反井控安全操作规程,违者给予行政处分并离岗培训;造成后果的,予以开除并解除劳动合同。
?七想七不干?
1、想安全禁令,不遵守不干。
?安全禁令?是直接作业环节的高压线、生命线,无论是业主还是承包方的员工,在生产操作和施工作业过程中都必须熟悉并严格遵守。真正做到?安全禁令?明令禁止的坚决不做。
2、想安全风险,不清楚不干。
危害识别与风险评估是控制风险、确保安全的重要手段。在作业前,所有员工都要对所做工作进行危害识别,分析作业过程中是否会存在坠落、滑倒、跌倒、物体打击、触电、中毒等危害,检查所使用的工具、设备是否可能导致人身伤害等。在不清楚安全风险的情况下不能开工。
3、想安全措施,不完善不干。
完善的安全措施是确保作业安全的一个重要条件。在生产操作或施工作业前,员工都要对现场安全措施逐一检查、确认。如有疏漏,必须补充完善后才能开展工作。
4、想安全环境,不合格不干。
安全的工作环境是实现安全的基本保证。一方面要为作业人员创造安全作业环境,坚决杜绝为抢时间、赶进度,忽视工作环境存在的安全风险而违章指挥;另一方面员工在开展工作前,要检查、分析和评估工作环境是否存在重大隐患,拒绝违章指挥、冒险蛮干。
5、想安全技能,不具备不干。
良好的安全技能是员工能够安全、顺利履行岗位职责、完成工作任务的基础。管理者在安排工作任务时,要将工作任务安排给具备相关安全技能的员工。同时要认真做好安全交底,确保作业者了解工作内容及存在的风险。
6、想安全用品,不配齐不干。
安全及劳动保护用品是保证作业人员生命健康的最后一道防线。工作开展前,要对照有关标准严格检查相应安全及劳动保护用品是否配齐,是否与工作任务相匹配,是否存在缺陷,员工是否熟悉安全及劳动保护用品的使用方法等。
7、想安全确认,不落实不干。
安全确认是确保安全措施落实到位的重要手段。安全确认的重点是票证管理。严格按照票证要求的安全措施,以及经风险评估后确定的防范措施进行检查确认,确保各项措施落到实处。
中国海油?十大禁令?、?五想五不干?
?十大禁令?
1、严禁在禁烟生产区域内吸烟、在禁打手机生产区域内接打手机。
2、严禁擅自携带易燃易爆、危化品及违禁药品进入工作区域。
3、严禁无特种作业操作资质的人员从事特种作业。
4、严禁工作中无证或酒后驾驶机动车。
5、严禁无票证从事危险作业。
6、严禁违规排放污染物及有毒有害物料。
7、严禁擅自停用工艺设备联锁、可燃、有毒、火灾声光报警系统。
8、严禁负责放射源、火工器材、进网电气作业的监护人员及危险化学品装卸人员擅离岗位。
9、严禁2米以上高出作业不系安全带、水上作业不按规定穿戴救生衣。
10、严禁脱岗、串岗、睡岗、在岗饮酒、酒后上岗、擅自替换班。
?五想五不干?
1、全风险不清楚,不干;
2、安全措施不完善,不干;
3、安全工具未配备,不干;
4、安全环境不合格,不干;
5、安全技能不具备,不干。
当作业本身或周边环境存在较大危险因素时,有什么安全规定
十大作业安全规程:
1、进行风险评估;
2、采取风险控制措施;
3、落实作业安全措施或消除周边隐患;
4、办理作业许可证;
5、现场作业人员安全培训;
6、落实现场安全监护人;
7、作业前检查或必要的检测;
8、作业过程危险源的隔离;
9、必要的防范对策或应急救援力量;
10、作业完成后的现场安全检查或作业许可的终结(存档)。
好了,关于“十大危险作业”的话题就到这里了。希望大家通过我的介绍对“十大危险作业”有更全面、深入的认识,并且能够在今后的实践中更好地运用所学知识。