在当今这个日新月异的时代，灵活就业社保和职工社保区别也在不断发展变化。今天，我将和大家探讨关于灵活就业社保和职工社保区别的今日更新，以期为大家带来新的启示。

灵活就业社保与职工社保有何区别？

灵活就业社保其实也是职工社保，只不过因为具体缴费政策的影响，会有以下三个方面的区别：

1、保障险种数量存在区别

灵活就业社保的参保人一般情况下只能缴纳养老保险和医疗保险两种险种，有的地方因为政策不同，灵活就业社保参保人可以额外缴纳失业保险，有的地区医疗保险和生育保险合并了，所以灵活就业参保人在缴纳医保的同时也缴纳了生育保险，但是大多数情况下，还是只能缴纳两个基本险种，而职工社保包含了养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险和工伤保险五个险种，可以为参保人提供比较多的基础社会保障。

2、缴费比例存在区别

灵活就业社保参保人的缴费比例要比职工社保参保人的缴费比例要高，比如长沙市灵活就业社保参保人，养老保险缴费比例要求为20%，医疗保险缴费比例要求为8%，而长沙市职工社保参保人，养老保险个人缴费比例要求为8%，医疗保险缴费比例要求为2%，对比来说灵活就业人员每月需要比在职人员缴纳更多的社保费用。

3、缴费基数确定方式存在区别

灵活就业社保参保人在缴费基数确定方式上和职工社保参保人是存在区别的，职工社保的参保人缴费基数通常是以自己的实际工资为准，按照当地社保缴费基数月标准的60%-300%开展缴费，而灵活就业人员的缴费基数可选择性自由度并不算高，有的地区会分成几个固定的缴费档次让参保人选择，比如说武汉市职工社保的参保人，缴费基数上限为21120元，下限为4224元，根据其实际工资和单位所选择的缴费基数进行参保，而武汉市灵活就业社保参保人，养老保险缴费档次分为9个固定的档次，医疗保险则是按照当地的社保缴费基数月标准进行缴费，确定方式和职工社保参保人存在区别。

那么以上就是关于“灵活就业社保与职工社保有何区别？”的内容。

灵活就业社保和职工社保区别

灵活就业人员社保和企业职工社保，最大的区别在于个人需要缴纳的费用不同。在同一时间缴纳社会保险（缴纳工资相同），同一缴纳年份，同一时间退休情况下，退休金享受是相同的。

一，灵活就业人员社保和企业职工社保有区别如下：

1.社保购买里面种类不同由于在社会保险(1)里面，明确对于工伤保险以及生育保险是必须由单位进行缴纳，因此职工社保里面是具体工信散伤保险以及生育保险，而灵活裂坦运就业人员以个人名义购买的社保，由于没有单位挂扣是无法购买工伤保险以及生育保险，不可以享受肆梁生育保险以及工伤保险的待遇。

2.社保购买所需要缴纳费用不同单位缴纳社会保险，除了要求工伤保险以及生育保险需要由单位缴纳以外，其他的保险种类（养老保险、医疗保险以及退休保险）都是按照当地政策由个人以及单位按比例缴纳的，例如广东是个人需要缴纳40%，而单位需要缴纳60%。

个人缴纳社会保险，要求除了无法购买的种类，其他的保险种类（养老保险、医疗保险以及退休保险）所产生的费用都是由个人全额承担。

3.养老保险种类里面，记账不同

单位缴纳社会保险，单位缴纳的养老保险费用是入基本养老保险统筹基金，而个人缴纳的养老保险费用就记入个人账户。

灵活就业和企业退休有什么区别

企业退休和灵活就业退休的区别如下：

1、在退休年龄上，是一样的，都是男性60周岁，女工人50周岁，女干部55周岁；

2、在退休待遇上，是不一样的，企业退休人员和灵活就业人员的个人账户以及统筹账户的金额是有区别的。

灵活就业社保和职工社保退休后有哪些区别呢

1、灵活就业人员只需要缴纳两险，相对于上班职工来说少了生育、失业和工伤保险，因此也不能享受到相关的待遇；

2、灵活就业人员需要个人承担一部分的统筹缴费；

3、部分地区灵活就业的女性要55岁才能退休，而普通女工人只需要50岁就可以退休；

4、由于灵活就业人员缴费比例或金额通常低于企业职工，所以一般情况下，企业职工退休后的养老金待遇会高于灵活就业人员的养老金待遇；

5、国家针对不同类别的灵活就业人员不同的社保优惠、社保补贴政策，上班职工无法享受到例如失业保险金。

综上所述，灵活就业者与企业职工不同，灵活就业者没有固定的工资收入其收入会经常性的发生变动，收入的变动也使灵活就业者的养老保险缴纳费用上与企业职工有所不同。

法律依据：

《中华人民共和国社会保险法》

第十六条

参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。

参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

第十七条

参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金；在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的，可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。

好了，关于“灵活就业社保和职工社保区别”的话题就讲到这里了。希望大家能够对“灵活就业社保和职工社保区别”有更深入的了解，并且从我的回答中得到一些启示。