根据《中华人民共和国民法典》,电子合同是指以数据电文形式订立的合同根据第五百一十五条,数据电文形式的合同效力与以公文纸张制作的合同具有同等法律效力在卢湾区,电子合同可以作为合法的合同形式使用,但需要符合相关法律规定,如《中华人民共和国电子签...更多法律知识,小编为你整理了详细内容,欢迎浏览。

卢湾区合同电子版
根据《中华人民共和国民法典》,电子合同是指以数据电文形式订立的合同根据第五百一十五条,数据电文形式的合同效力与以公文纸张制作的合同具有同等法律效力在卢湾区,电子合同可以作为合法的合同形式使用,但需要符合相关法律规定,如《中华人民共和国电子签名法》中关于电子签名的要求根据该法第二条和第三十条,电子签名与手写签字或盖章具有同等法律效力
法律依据:
《中华人民共和国民法典》第五百一十五条:数据电文形式的合同效力与以公文纸张制作的合同具有同等法律效力
《中华人民共和国电子签名法》第二条:本法所称电子签名,是指按照本法规定,通过某种技术方法,在电子文件中创造或者附着数据电文,并且可以表示其身份和表明对签署事项的认可
《中华人民共和国电子签名法》第三十条:法律、行政法规或者国家标准对某些类型的合同、文件有特殊规定,必须以特定的形式作出的,不适用本法
《中华人民共和国民法典》第五百一十六条:当事人对数据电文形式的合同有争议的,可以通过管辖的法院或者仲裁机构解决
《最高人民法院关于适用《中华人民共和国民法总则》有关时间效力的规定的解释》第三十条:本单位根据《中华人民共和国民法总则》的有关规定,明确电子合同的生效时间

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卢湾区劳务合同撰写指南
根据>、>及有关规定,甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则签订本合同
一、合同期限
第一条甲、乙双方选择以下第___种形式确定本合同期限:
(一)有固定期限:自____年__月__日起至____年__月__日止其中试用期自____年__月__日起至____年__月__日止
(二)无固定期限:自____年__月__日起至依法解除、终止劳动合同时止其中试用期自____年__月__日起至____年__月__日止
(三)以完成一定工作(任务)为期限:自____年__月__日起至__________工作(任务)完成时终止
二、工作内容和工作地点
第二条甲方招用乙方在_________(项目名称)工程中,从事______岗位(工种)工作
乙方的工作地点为_________________________________
经双方协商一致,可以变更工作岗位(工种)和工作地点
乙方应认真履行岗位职责,遵守各项规章制度,服从管理,按时完成工作任务
乙方违反劳动纪律,甲方可依据本单位依法制定的规章制度,给予相应处理劳务合同范本简单版
三、工作时间和休息休假
第三条甲方安排乙方执行以下第____种工时制度:
(一)执行标准工时制度乙方每天工作时间不超过_____小时,每周工作不超过_____小时每周休息日为_________
(二)经当地劳动行政部门批准,执行以______为周期的综合计算工时工作制度
(三)经当地劳动行政部门批准,执行不定时工作制度
甲方保证乙方每周至少休息_____天乙方依法享有法定节日假、产假、带薪年休假等假期
甲方因施工建设需要,商得乙方同意后,可安排乙方加班日延长工时、休息日加班无法安排补休、法定节假日加班的,甲方按第四十四条规定支付加班工资
四、劳动报酬
第四条甲方采用以下第____种形式向乙方支付工资:
(一)月工资____元,试用期间工资____元甲方每月_____日前向乙方支付工资
(二)日工资____元,试用期间工资____元甲方向乙方支付工资的时间为每月___日
(三)计件工资计件单价约定为______
甲方生产经营任务不足,乙方同意待岗的,甲方向乙方支付的生活费为______元待岗期间乙方仍需履行除岗位工作外的其他义务
五、社会保险
第五条甲乙双方按国家规定参加社会保险甲方为乙方办理有关社会保险手续,并承担相应的社会保险义务乙方应缴的社会保险费由甲方代扣代缴
乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家有关规定执行
乙方因工负伤或患职业病的待遇按国家有关规定执行
乙方在孕期、产期、哺乳期等各项待遇,按国家有关生育保险政策规定执行
六、劳动保护和劳动条件
第六条甲方应当在乙方上岗前进行安全生产培训,乙方从事国家规定的特殊工种,应当经过培训并取得相应的职业资格证书方可上岗
甲方根据生产岗位的需要,按照国家劳动安全卫生的有关规定为乙方配备必要的安全防护设施,发放必要的劳动保护用品其中建筑施工现场要符合建筑施工安全生产标准对乙方从事接触职业病危害作业的,甲方应按国家有关规定组织上岗前和离岗时的职业健康检查,在合同期内应定期对乙方进行职业健康检查
甲方依法建立安全生产制度乙方严格遵守甲方依法制定的各项规章制度,不违章作业,防止劳动过程中的事故,减少职业危害
乙方有权拒绝甲方的违章指挥,对甲方及其管理人员漠视乙方安全健康的行为,有权提出批评并向有关部门检举控告
七、解除和终止
第七条本劳动合同的解除或终止,依规定执行
八、劳动争议处理
第八条甲乙双方发生劳动争议,可以协商解决,也可以依照>的规定通过申请调解、仲裁和提起诉讼解决
九、其他
第九条甲乙双方约定的其他事项
第十条本劳动合同一式______份,甲乙双方各执_____份
本劳动合同自甲乙双方签字、盖章之日起生效
甲方(公章):___________乙方(签字或盖章):___________

营业执照电子版怎么查
营业执照弄电子版的方式如下:
1、商事主体通过网上注册系统录入申请信息,提交已加盖电子签章的登记申请;
2、商事登记机关通过登记系统接收、受理申请后,对申请信息进行审核,做出是否准予登记的决定;
3、准予登记的,通过网上注册系统向商事主体发放已加盖电子签章的电子营业执照,不予登记的,通过网上注册系统向商事主体发出已加盖电子签章的《不予登记通知书》电子档;
4、商事登记机关保存,商事主体登记电子档案供公众网上查阅根据相关法律规定,电子档案、电子营业执照与纸质形式具有同等法律效力