公积金是什么意思(住房公积金缴费比例是多少?)
公积金是国家法律规定的重要的住房社会保障制度,具有强制性、互助性、保障性。单位和职工个人必须依法履行缴存住房公积金的义务。职工个人缴存的住房公积金以及单位为其缴...
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公积金是什么意思
公积金是国家法律规定的重要的住房社会保障制度,具有强制性、互助性、保障性。单位和职工个人必须依法履行缴存住房公积金的义务。职工个人缴存的住房公积金以及单位为其缴存的住房公积金,实行专户存储,归职工个人所有。
公积金,是指国家机关和事业单位、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业和事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工,对等缴存的长期住房储蓄。
想要申请公积金贷款,必须要先连续足额缴存公积金。单位录用职工的,应在录用日期30日内到公积金管理中心办理缴存登记。并持公积金管理中心的审核文件,到受委托银行办理职工公积金账户设立或转移手续。
假如个人是个体工商户,是可以给个人缴纳公积金的。假如个人是单位职员,如果没有缴纳公积金项目,可以尝试和公司领导沟通缴纳公积金的事宜,如果公司无法拿出,可以自己来全部缴纳。
假如个人是无业、做微商或者做淘宝,不是单位职业,同时也不是个体工商户,是无法缴纳公积金的,这种情况下只能通过挂靠单位来自己缴纳公积金。
假如员工离职再找新工作单位,由于员工在离职期间没有能正常缴存公积金,所以在此期间其公积金账户是不能贷款购房的。
住房公积金缴费比例是多少?
1、首先缴纳公积金最低比例不能低于员工工资的百分之五,而最高不能超过百分之十二。区间内单位自主确定缴纳比例,缴费都是按照单位与个人相等的,即单位缴纳百分之十二,个人也是要缴纳百分之十二。
2、比如说每个月工资设计四千元,单位规定个人与单位的缴纳比例各为百分之十二,那么每个月要缴纳公积金金额就是4000*12%个人部分再加上4000*12%是单位部分就等于960元。如果说你个人与单位缴纳比例是5%,那么你每个月要缴纳公积金金额就是4000*5%个人部分在加上4000*5%单位部分最后就等于400元。
本条内容来源于:中国法律出版社《中华人民共和国金融法律法规全书:含相关政策》
住房公积金是什么
法律分析:住房公积金顾名思义肯定就是用于房屋的储金。使用住房公积金不仅仅限于购房,在租房、装修房屋、修建房屋等等情况下,只要满足了条件,都可以申请提取住房公积金来使用。住房公积金是指市民工作单位为其在职职工缴纳的长期住房储金。职工缴存的住房公积金和职工所在单位为职工缴存的住房公积金,是职工按照规定储存起来的专项用于住房消费支出的个人储金,属于职工个人所有。职工离退休时本息余额一次付偿,退还给职工本人。
法律依据:《住房公积金管理条例》
第一条 为了加强对住房公积金的管理,维护住房公积金所有者的合法权益,促进城镇住房建设,提高城镇居民的居住水平,制定本条例。
第二条 本条例适用于中华人民共和国境内住房公积金的缴存、提取、使用、管理和监督。 本条例所称住房公积金,是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体(以下统称单位)及其在职职工缴存的长期住房储金。
第三条 职工个人缴存的住房公积金和职工所在单位为职工缴存的住房公积金,属于职工个人所有。
第四条 住房公积金的管理实行住房公积金管理委员会决策、住房公积金管理中心运作、银行专户存储、财政监督的原则。
第五条 住房公积金应当用于职工购买、建造、翻建、大修自住住房,任何单位和个人不得挪作他用。
住房公积金的缴纳比例是多少?
职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%,最高不得超过12%。
以天津住房公积金年度为例:企业可在5%-12%之间自主确定缴存比例。但有特殊情况,生产经营困难企业可申请降低缴存比例,调整至不低于单位和职工各1%。
除企业外,其他单位缴存比例仍为单位和职工各11%。单位可根据自身情况,按单位和职工各12%的比例缴存住房公积金。
缴存额上限怎么算?
缴存住房公积金的月工资基数,不得高于职工工作地所在设区城市统计部门公布的上一年度职工月平均工资的3倍。
公积金是什么意思有什么用
公积金是一种住房公积金,是一种为职工提供的住房储蓄和贷款计划。
公积金有以下主要用途:
1、购买住房,公积金可以用于购买住房,包括首付款、贷款和房屋装修。如果购买的是共有产权房,那么贷款部分可以使用公积金和自己的住房公积金组合贷款;
2、支付租金,如果您是租房者,您可以使用公积金支付租金;
3、装修,公积金可以用于装修自己的住房;
4、医疗费用,如果您需要支付医疗费用,您可以使用公积金来支付部分或全部费用;
5、还贷款,公积金可以用于还贷款,包括商业贷款和公积金贷款。
办理公积金需要的资料是:
1、申请人及配偶住房公积金缴存证明;
2、申请人及配偶身份证明(指居民身份证、常住户口簿和其他有效居留证件),婚姻状况证明文件;
3、家庭稳定经济收入证明及其它对还款能力有影响的债权债务证明;
4、购买住房的合同、协议等有效证明文件;
5、用于担保的抵押物、质物清单、权属证明以及有处置权人同意抵押、质押的证明,有关部门出具的抵押物估价证明;
6、公积金中心要求由第三方担保人做担保,并缴纳担保费用,由借款人、贷款人及第三方担保人共同签订三方合同。
7、公积金中心要求提供的其他资料。
办理公积金的流程是:
1、提出申请,首先,要前往当地的住房公积金管理中心办理窗口,提出公积金提取申请。
2、提交资料,申请者需要提交一些资料,包括身份证、户口本、银行卡等。
3、进行审核,工作人员会审核申请者的资料,如果资料不全或者有疑问,会通知申请者补交。
综上所述,公积金是一种为职工提供的住房储蓄和贷款计划,可以用于购买住房、支付租金、装修、支付医疗费用等,具有很多用途。
法律依据:
《中华人民共和国住房公积金管理条例》第二十四条
职工有下列情形之一的,可以提取职工住房公积金账户内的存储余额:
(一)购买、建造、翻建、大修自住住房的;
(二)离休、退休的;
(三)完全丧失劳动能力,并与单位终止劳动关系的;
(四)出境定居的;
(五)偿还购房贷款本息的;
(六)房租超出家庭工资收入的规定比例的。
公积金有几种
公积金分为三种类型:
1、市属公积金:市属公积金一般是指属于市级管理的单位所办理的公积金。比如地方公务员以及普通的企业事业单位就是市管的。
2、国管公积金:国管公积金就是指由国家管理的单位所办理的公积金。比如国家级公务员和国企。
3、中直公积金:中直公积金直由中央直属管理的单位所办理的公积金。
公积金是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工缴存的长期住房储金。
公积金的本质上是一种国家对于民众的住房保障制度,是住房分配货币化的一种形式。公积金制度是国家法律规定的重要的住房社会保障制度,具有强制性、互助性、保障性。城镇所有在职职工,无论其工作单位性质如何、家庭收入高低、是否已有住房,都必须按照《条例》的规定缴存住房公积金;单位不办理住房公积金缴存登记或者不为本单位职工办理住房公积金账户设立的,住房公积金管理中心有权责令限期办理,逾期不办理的,可以按《条例》的有关条款进行处罚,并可申请人民法院强制执行;除职工缴存的住房公积金外,单位也要为职工交纳一定的金额,而且住房公积金贷款的利率低于商业性贷款;职工离休、退休,或完全丧失劳动能力并与单位终止劳动关系,户口迁出或出境定居等,缴存的住房公积金将返还职工个人。
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