最近有些忙碌，今天终于有时间和大家聊一聊“违反计划生育法的后果”的话题。如果你对这个话题还比较陌生，那么这篇文章就是为你而写的，让我们一起来探索其中的奥秘吧。

以前违反计划超生现在会被开除了吗?

法律分析

不会。《中华人民共和国人口与计划生育法》第四十一条规定，不符合本法第十八条规定生育子女的公民，应当依法缴纳社会抚养费。 未在规定的期限内足额缴纳应当缴纳的社会抚养费的，自欠缴之日起，按照国家有关规定加收滞纳金；仍不缴纳的，由作出征收决定的计划生育行政部门依法向人民法院申请强制执行。 第四十二条规定，按照本法第四十一条规定缴纳社会抚养费的人员，是国家工作人员的，还应当依法给予行政处分；其他人员还应当由其所在单位或者组织给予纪律处分。

法律依据

《中华人民共和国人口与计划生育法》 第二十五条 符合法律、法规规定生育子女的夫妻，可以获得延长生育假的奖励或者其他福利待遇。

《女职工劳动保护特别规定》 第七条 女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，应增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，可增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。

《中华人民共和国社会保险法》

第五十三条 职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，职工不缴纳生育保险费。

第五十四条 用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇；职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。

第五十五条 生育医疗费用包括下列各项：

（一）生育的医疗费用；

（二）计划生育的医疗费用；

（三）法律、法规规定的其他项目费用。

第五十六条 职工有下列情形之一的，可以按照国家规定享受生育津贴：

（一）女职工生育享受产假；

（二）享受计划生育手术休假；

（三）法律、法规规定的其他情形。

生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。

干部人事档案发现违法计划生育退休职工怎么处理

只能给予相应的待遇减免，同时还应该处罚已享受的相关待遇数倍的罚款。违反国家生育计划的公民应当依法缴纳社会抚养费。未在规定的期限内足额缴纳应当缴纳的社会抚养费的，自欠缴之日起，按照国家有关规定加收滞纳金；仍不缴纳的，由作出征收决定的计划生育行政部门依法向人民法院申请强制执行。如果违反国家生育计划的属于国家工作人员的，还应当依法给予行政处分。

《中华人民共和国人口与计划生育法》

第十八条国家提倡一对夫妻生育两个子女。

符合法律、法规规定条件的，可以要求安排再生育子女。具体办法由省、自治区、直辖市人民代表大会或者其常务委员会规定。

少数民族也要实行计划生育，具体办法由省、自治区、直辖市人民代表大会或者其常务委员会规定。

夫妻双方户籍所在地的省、自治区、直辖市之间关于再生育子女的规定不一致的，按照有利于当事人的原则适用。

第四十一条不符合本法第十八条规定生育子女的公民，应当依法缴纳社会抚养费。

未在规定的期限内足额缴纳应当缴纳的社会抚养费的，自欠缴之日起，按照国家有关规定加收滞纳金；仍不缴纳的，由作出征收决定的计划生育行政部门依法向人民法院申请强制执行。

第四十二条按照本法第四十一条规定缴纳社会抚养费的人员，是国家工作人员的，还应当依法给予行政处分；其他人员还应当由其所在单位或者组织给予纪律处分。

我违法了计划生育法，超生了，没有钱缴纳社会抚养费会有什么后果？

根据国务院令第357号《社会抚养费征收管理办法》第八条： 当事人未在规定的期限内缴纳社会抚养费的，自欠缴之日起每月加收欠缴社会抚养费的千分之二的滞纳金；仍不缴纳的，由作出征收决定的计划生育行政部门依法申请人民法院强制执行。

第九条 当事人对征收决定不服的，可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼。行政复议或者行政诉讼期间，征收决定不停止执行；但是，行政复议法、行政诉讼法另有规定的除外。

不符合人口与计划生育法有关规定生育子女的公民，需承担相应的法律责任，应当依法缴纳社会抚养费，这是其须履行的法定责任，不能免除。

扩展资料

2017年8月，北京市政府决定对《北京市社会抚养费征收管理办法》作修改，在超生儿社会抚养费上，对不符合规定生育第三个及三个以上子女的夫妻，每多生育一个子女，按照规定基数的1至3倍征收。

2014年，《社会抚养费征收管理条例》公开征求意见，国家卫计委明确回应称不会取消征收。与国务院2002年颁布的《社会抚养费征收管理办法》相比，明确了社会抚养费征收标准，是“以当事人生育行为发生时上一年度当地县级或设区的市级人民政府统计部门公布的城镇居民和农村居民年人均可支配收入为计征的基本标准”。

《社会抚养费征收管理条例》明确提出符合多生育子女条件，但“不符合程序规定生育的，不予征收社会抚养费”，以及“没有法定依据或不按此条例规定程序征收的，征收行为无效”等。

百度百科--社会抚养费征收管理办法

违反计划生法规的行为属于什么错误性质

违反计划生法规的行为属于非诉执行案件，行政机关依据法律或法规的规定，对行政相对人的违法行为实施处罚等行政行为后，行政相对人在法定期限内没有申请行政复议或提起行政诉讼，也没有履行行政机关决定书确定的相应义务时，行政机关可以向法院申请强制执行。 法院有权采取司法拘留措施.

根据《人口与计划生育法》第四十一条规定：“不符合本法第十八条规定生育子女的公民，应当依法缴纳社会抚养费。 未在规定的期限内足额缴纳应当缴纳的社会抚养费的，自欠缴之日起，按照国家有关规定加收滞纳金；仍不缴纳的，由作出征收决定的计划生育行政部门依法向人民法院申请强制执行。 第四十二条 按照本法第四十一条规定缴纳社会抚养费的人员，是国家工作人员的，还应当依法给予行政处分；其他人员还应当由其所在单位或者组织给予纪律处分。” 据此，违反计划生育政策，将会被征收社会抚养费，是国家工作人员的，还要给予行政处分，其他人员还要给予纪律处分。

没有准生证有什么影响

主要涉及到生育权益、社会保障、户籍登记以及可能的法律后果等方面。

一、生育权益受限

准生证作为国家对计划生育政策的一种管理工具，未持有准生证的夫妻在生育时可能会面临生育权益受限的情况。在某些地区，没有准生证可能无法享受生育相关的医疗服务和福利待遇，如产前检查、分娩费用减免等。

二、社会保障问题

没有准生证，孩子的出生证明和户口登记可能会受到影响。这将直接导致孩子在日后的教育、医疗、社保等方面无法享受到应有的权益。特别是在入学、升学等关键时期，可能会因为户籍问题而面临诸多困难。

三、户籍登记难题

在我国，户籍是公民身份的重要证明，也是享受各项社会福利的基础。没有准生证，孩子的户籍登记可能会受到阻碍，导致孩子成为“黑户”，无法获得合法的身份认证。这将对孩子日后的成长和发展造成极大的不便。

四、可能的法律后果

违反计划生育政策，未办理准生证生育的夫妻，可能会面临一定的法律后果。虽然具体的处罚措施因地区而异，但通常包括罚款、社会抚养费等。在某些情况下，还可能影响到个人的信用记录和职业发展。

综上所述：

没有准生证会对生育权益、社会保障、户籍登记以及可能的法律后果等方面产生一系列影响。因此，建议夫妻在生育前了解并遵守当地的计划生育政策，及时办理准生证，确保自身和孩子的合法权益得到保障。

法律依据：

《中华人民共和国人口与计划生育法》

第十八条规定：

国家提倡一对夫妻生育两个子女。符合法律、法规规定条件的，可以要求安排再生育子女。具体办法由省、自治区、直辖市人民代表大会或者其常务委员会规定。少数民族也要实行计划生育，具体办法由省、自治区、直辖市人民代表大会或者其常务委员会规定。夫妻双方户籍所在地的省、自治区、直辖市之间关于再生育子女的规定不一致的，按照有利于当事人的原则适用。

《中华人民共和国人口与计划生育法》

第四十一条规定：

不符合本法第十八条规定生育子女的公民，应当依法缴纳社会抚养费。未在规定的期限内足额缴纳应当缴纳的社会抚养费的，自欠缴之日起，按照国家有关规定加收滞纳金；仍不缴纳的，由作出征收决定的计划生育行政部门依法向人民法院申请强制执行。

好了，今天关于违反计划生育法的后果就到这里了。希望大家对违反计划生育法的后果有更深入的了解，同时也希望这个话题违反计划生育法的后果的解答可以帮助到大家。