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劳动能力鉴定有假的吗

导读：无论是单位、职工或其亲友骗取工伤保险待遇，还是医疗机构等为了牟利而诈取保险金，都将受到社保行政部门的严厉制裁，包括返还非法所得、高额罚款甚至法律审判。劳动能力鉴定机构或个人提供虚假意见、错误证明或受贿，也必须立即整改并面临罚款。任何组织与个人可举报违规行为，社保行政部门将深入调查并严肃处理，保护举报者信息。情节轻微者受批评教育，骗取待遇者需返还非法所得并接受罚款，情节严重者将承担刑事责任。

一、劳动能力鉴定有假的吗

不论是用人单位、工伤职工或他们的亲友欺骗性地获取工伤保险待遇，还是医疗机构、辅助器具配置机构为了牟利而诈取工伤保险金的，都将受到社会保险行政部门的严厉制裁，即勒令返还已非法获得的金钱，并且要接受数额远远超过损失的罚款；更为严重的情况下，如果达到了犯罪标准，也将会面临法律的严峻审判。对于从事劳动能力鉴定工作的组织或机构以及个人，如果存在故意提供虚假认证意见的行为，或者间接提供错误诊断证明的情况，甚至直接收取当事人贿赂的现象，都属于违规行为，社会保险行政部门会严格要求其立即整改，同时还将给予高达二千元到一万元不等的罚款惩罚。如果这些违规行为造成了极为恶劣的影响，那么就可能涉及犯罪问题，面临法律的严厉制裁。

总之，假借工伤之名进行诈骗活动，是不法的经济行为，任何组织与个人均有权向社会保险行政部门反映线索；社会保险行政部门接到举报后，必须立刻展开深入的调查，根据相关法律法规进行严肃处理，且对举报者实行信息保护政策。假冒工伤的行为，若情节轻微，社会保险行政部门只会对相关人员进行教育批评。但若是通过假冒工伤获得了工伤保险待遇，那么社会保险行政部门将勒令其返还非法所得，同时处以数额在骗取金额两倍至五倍之间的罚款处罚；若情节极其严重，甚至构成犯罪的，必将依法严惩，承担刑事责任。

《工伤保险条例》第五十二条

任何组织和个人对有关工伤保险的违法行为，有权举报。社会保险行政部门对举报其实我们应当及时调查，按照规定处理，并为举报人保密。用人单位、工伤职工或者其亲属骗取工伤保险待遇，医疗机构、辅助器具配置机构骗取工伤保险基金支出的，由社会保险行政部门责令退还，处骗取金额二倍以上五倍以下的罚款节严重，构成犯罪的，依法追究刑事责任。

二、劳动能力鉴定如何

劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。

劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。

生活自理障碍分为三个等级：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。

劳动能力鉴定标准由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定。

《工伤保险条例》第二十一条

职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，其实我们应当进行劳动能力鉴定。

《工伤保险条例》第二十三条

劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。

在我们日常生活中，法律是一种无形的约束，它既保护我们的权益，也规范我们的行为。无论是在工作中，还是在生活中，我们都需要充分了解和理解法律，以便更好地保护自己的权益。虽然法律可能看起来复杂和深奥，但是只要我们愿意花时间去学习和理解，就能够掌握它的基本原理和应用。正如本文的标题所提出的问题，“劳动能力鉴定有假的吗”，每一篇文章都是一次学习和理解法律的机会，我们应该抓住这些机会，不断提高我们的法律素养，以便更好地适应社会的发展和变化。

工伤劳动能力鉴定

第八条 申请劳动能力鉴定其实我们应当填写劳动能力鉴定申请表，并提交下列材料：1、工伤认定决定书原件和复印件。2、有效的诊断证明、按照医疗机构病历管理有关规定复印或者复制的检查、检验报告等完整病历材料。

职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，其实我们应当进行劳动能力鉴定。关于劳动能力鉴定很多人都不清楚，本文将详细介绍有关工伤劳动能力鉴定的问题，仅供大家学习参考。

职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，其实我们应当进行劳动能力鉴定。劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。生活自理障碍分为三个等级：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。

劳动能力鉴定由用人并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。由工伤职工所在单位填写《劳动鉴定申请表》，申请劳动鉴定。特殊情况下，职工可直接申请;提供历次病、伤、残医院治疗的原始病历，属因工伤残的，需持工伤事故调查报告及有关材料;属职业病的，需持卫生部门授权的职业病防治所院提供的诊断资料。

劳动鉴定委员会办公室经审查决定受理的申请，其实可以根据鉴定情况，选择以下程序：将申请书及报送材料分类、分科整理、登记;通知用人单位和被鉴定人有关鉴定事宜。如：鉴定的时间、地点、注意事项等，并组织协调鉴定工作;指定劳动鉴定医院、聘用劳动鉴定专家组成技术鉴定组;劳动鉴定医院指定合格的医生根据被鉴定人受伤的部位或病情进行检查，写出诊断报告;鉴定专家组对被鉴定人及材料进行技术鉴定并写出鉴定意见;劳动鉴定委员会依据国家标准、劳动法规及鉴定意见作出鉴定结论。

职工对劳动鉴定委员会作出的鉴定结论不服的，其实可以向当地劳动鉴定委员会办公室申请复查;对复查结论不服的，其实可以向上一级劳动鉴定委员会申请重新鉴定。复查鉴定最终结论由省级劳动鉴定机构作出。自劳动能力鉴定结论作出之日起1年后，工伤职工或者其近亲属、所在单位或者经办机构认为伤残情况发生变化的，其实可以申请劳动能力复查鉴定。

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答：是不能造假的。在伤残鉴定时是由劳动能力鉴定委员会要求三到五名专家共同鉴定的。省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会和设区的市级劳动能力鉴定委员会分别由省、自治区、直辖市和设区的市级社会保险行政部门、卫生行政部门、工会组织、经办机构代表以及用人单位代表组成。 《工伤保险条例》 第十七条......