公司扣离职员工的钱违法吗(急辞公司扣钱合法吗)

通常而言，企业擅自克扣离职员工薪酬属于违例行为。依据《劳动法》，用人单位有义务依照劳动合同条款及国家规定，向员工准时全额...更多法律知识，小编为你整理了详细内容,欢迎浏览。

公司扣离职员工的钱违法吗

通常而言，企业擅自克扣离职员工薪酬属于违例行为。
依据《劳动法》，用人单位有义务依照劳动合同条款及国家规定，向员工准时全额发放劳动薪资。
若员工并无违反劳动合同的约定内容，如未按期完成工作交接等项目，企业则不应擅自扣除其薪资。
然而，如员工给企业带来经济损失，企业可根据合同条款要求其赔偿，但扣除金额不可超出该员工当月工资的20%，且扣除后的剩余薪资不能低于当地月最低工资标准。
总的来说，企业能否扣除离职员工薪资，需依实际情况而定。
若您遭遇类似问题，我们的建议搜集相关证据，如工资单、劳动合同等，以保障个人合法权益。

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