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工伤厂子不管找哪个部门

导读：当工伤发生厂子不管时，可采取系列措施。先向劳动保障行政部门申请工伤认定，明确工伤事实与责任；同时向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，提供劳动合同、医疗诊断证明等关键证据。还可向工会组织反映，其会协助与用人单位协商。若以上途径无果，职工可向法院提起诉讼维护权益。

一、工伤厂子不管找哪个部门

当工伤发生而厂子不管时，我们其实可以采取以下一系列措施。

首先，要向劳动保障行政部门申请工伤认定。

这是一个很关键的步骤，劳动保障行政部门会认真负责地对用人单位的工伤认定申请进行仔细审核，同时展开深入的调查核实工作。

通过这一程序，能明确工伤的事实以及责任归属。

与此同时，我们还其实可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

在这个过程中，必须提供相关的证据，像劳动合同能证明我们与用人单位的劳动关系，医疗诊断证明则能体现工伤的具体情况等。

这些证据对于我们争取工伤赔偿责任至关重要。

另外，工会组织也是我们其实可以依靠的力量。

我们其实可以向工会组织反映工伤的情况，因为工会组织有责任维护职工的合法权益，它很可能会协助我们与用人单位进行协商，共同解决工伤事宜。

如果通过上述所有途径都无法有效解决问题，那么职工就其实可以毫不犹豫地向法院提起诉讼。

通过法律途径，我们能够更有力地维护自己的合法权益，让应该承担责任的用人单位受到应有的制裁。

二、工伤厂子不管可走哪些法律途径

若工伤厂子不管，可按以下法律途径维权：

首先，申请工伤认定。职工应在事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，向用人单位所在地社会保险行政部门提出申请。需准备劳动合同、医疗诊断证明等材料。

其次，进行劳动能力鉴定。在工伤认定决定作出后，伤情相对稳定时，向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，确定伤残等级，作为后续赔偿依据。

最后，索赔。可先与用人单位协商，若协商不成，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求用人单位支付医疗费、停工留薪期工资、伤残津贴等工伤保险待遇。对仲裁结果不服的，还可在15日内向人民法院提起诉讼。整个过程要注意收集、保存好相关证据。

三、工伤厂子不管能通过法律索赔吗

其实可以通过法律途径索赔。首先，要进行工伤认定，这是获得赔偿的关键前提。用人单位应在事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起30日内提出工伤认定申请；若单位未按规定申请，工伤职工或其近亲属、工会组织可在1年内直接向用人单位所在地社会保险行政部门提出。

认定为工伤后，再进行劳动能力鉴定，确定伤残等级。根据伤残等级，可依法主张相应赔偿，赔偿项目包括医疗费、停工留薪期工资、伤残津贴等。

若厂子不管，职工可通过劳动仲裁维权。准备好劳动关系证明、工伤认定决定书、劳动能力鉴定结论等证据材料，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求厂子承担工伤赔偿责任。对仲裁结果不服的，还可向法院提起诉讼。

当面临工伤厂子不管找哪个部门这一问题时，其实后续还有一些要点需要关注。比如确定向劳动保障行政部门等相关部门反映情况后，工伤认定的具体流程与时间周期是怎样的，还有在工伤认定完成后，赔偿的标准和计算方式又是如何规定的。工伤问题往往涉及诸多细节与复杂环节，可能让受伤职工感到迷茫。要是你对工伤认定流程、赔偿标准等围绕“工伤厂子不管找哪个部门”衍生出的问题存在疑问，别再烦恼，赶紧点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律人士会为你详细解答。

厂房拆迁纠纷找哪个部门

厂房拆迁纠纷其实可以找拆迁行政管理部门，但是在找拆迁行政管理部门之前，最好是先收集相关证明拆迁纠纷确实存在的证据。若拆迁纠纷是由于被拆迁方不服拆迁行政管理部门的拆迁决定才引起的，其实可以提起行政诉讼。依旧不知道厂房拆迁纠纷找哪个部门，其实可以选择继续查阅此文。

一、厂房拆迁纠纷找哪个部门?

1、厂房拆迁纠纷其实可以找拆迁行政管理部门

一般而言，拆迁行政管理部门作出拆迁许可、拆迁决定、拆迁补偿裁决等行政行为的，原告不服提起行政诉讼的，拆迁行政管理部门为被告。

2、城市房屋拆迁行政诉讼中，以人民政府为被告的一般是以下几种情形：

1由人民政府下属的“拆迁办公室”充当拆迁人同时又作出许可决定和裁决;

2由人民政府或者土地管理局成立的临时性组织，如“拆迁指挥部”等充当拆迁人，同时作出许可决定和裁决;

3由政府专门成立的土地储备中心充当差遣人由人民政府作出裁决。在城市房屋拆迁行政纠纷时，出现以上三种情形的，人民政府为房屋拆迁行政诉讼的被告。

3、房屋拆迁纠纷案件的处理要点

1涉及的法律关系比较复杂。就目前的法律规定而言，同一拆迁行为可能既有行政法律关系，又有民事法律关系。

2房屋拆迁工作政策性强。从法理角度分析，房屋拆迁涉及公民财产保护和公共福利改进的关系，涉及国家公共政策和私权保护冲突的价值选择，是一个包容了国家政策、应用法学、理论法学、社会学等各门类学科在内的复杂的系统工程。

二、房屋拆迁纠纷证据须符合的要求?

房屋拆迁纠纷证据须符合的要求包括证据的合法性、证据的真实性。

1、证据的合法性

1证据是否符合法定形式;

2证据的取得是否符合法律、法规、司法解释和规章的要求;

3是否有影响证据效力的其他违法情形。

2、证据的真实性

1证据形成的原因;

2发现证据时的客观环境;

3证据是否为原件、原物，复制件、复制品与原件、原物是否相符;

4提供证据的人或者证人与当事人是否具有利害关系;

5影响证据真实性的其他因素。

三、发生拆迁纠纷由谁申请行政裁决?

拆迁纠纷其实可以由拆迁人、被拆迁人申请行政裁决。

1、拆迁人申请行政裁决，其实我们应当提交下列资料：

1裁决申请书;

2法定代表人的身份证明;

3被拆迁房屋权属证明材料;

4被拆迁房屋的估价报告;

5对被申请人的补偿安置方案;

6申请人与被申请人的协商记录;

7未达成协议的被拆迁人比例及原因;

8其他与裁决有关的资料。

2、被拆迁人申请行政裁决，其实我们应当提交下列资料：

1裁决申请书;

2申请人的身份证明;

3被拆迁房屋的权属证明;

4申请裁决的理由及相关证明材料;

5房屋拆迁管理部门认为其实我们应当提供的与行政裁决有关的其他材料。

拆迁厂房的过程之中如如果发生了拆迁纠纷，不管是拆迁方、还是被拆迁方，都需要结合实际情形，确定处理纠纷的方式。如果对厂房拆迁纠纷找哪个部门存在其他相关的疑问，可通过点击下方“立即咨询”按钮，我们会匹配专业律师为您解答问题。

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