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武汉基本工资最低标准2022(武汉市最低工资标准2021年)

2022年武汉最低工资标准分别为2010元、1800元等最低工资档次,具体分为:1、武汉市江岸区、江汉区、汉阳区、武昌区、青山区以及武汉化学工业区、洪山区、武汉...

现在我来为大家分享一下关于武汉最低工资标准是多少的问题,希望我的解答能够帮助到大家。有关于武汉最低工资标准是多少的问题,我们开始谈谈吧。

武汉基本工资最低标准2022(武汉市最低工资标准2021年)

武汉基本工资最低标准2022

2022年武汉最低工资标准分别为2010元、1800元等最低工资档次,具体分为:

1、武汉市江岸区、江汉区、汉阳区、武昌区、青山区以及武汉化学工业区、洪山区、武汉东湖新技术开发区、武汉经济技术开发区、武汉东湖生态旅游风景区、武汉临空港经济技术开发区最低工资标准为2010元/月,小时最低工资标准19.5元/小时;

2、武汉蔡甸区、江夏区、黄陂区、新洲区最低工资标准为1800元/月,小时最低工资标准18元/小时。

内退人员、下岗职工、享受病假工资的人员均在本单位离岗未上班,没有提供正常劳动,这类人员不在最低工资规定保护范围内。但员工在产假期间,视同正常工作,所以休产假的人员的工资,不能低于最低工资标准发放。

确定最低工资标准时,需考虑五险一金,但该工资数额不包括五险一金的缴费数额。根据《最低工资规定》确定和调整月最低工资标准时,要考虑单位应缴纳的基本养老保险费和基本医疗保险费因素,扣除社保后的用人单位应发的工资不得低于当地最低工资标准。

劳动者在签订劳动合同时,应要求用人单位明确工资标准,合同薪酬不得低于最低工资标准。当用人单位侵害劳动者的最低工资权益时,劳动者可以向工会组织反映、向劳动监察部门投诉或到当地劳动仲裁机构申诉。

法律依据:

《中华人民共和国劳动法》 第四十八条 国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定,报国务院备案。用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。

第四十九条 确定和调整最低工资标准应当综合参考下列因素:

(一)劳动者本人及平均赡养人口的最低生活费用;

(二)社会平均工资水平;

(三)劳动生产率;

(四)就业状况;

(五)地区之间经济发展水平的差异。

武汉市最低工资标准2021年

武汉市最低工资标准2021年,分为2010元、1800元、1650元、1520元四个最低工资档次。

月最低工资标准不包含以下项目:

1、延长法定工作时间工资;

2、中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴;

3、法律法规和国家规定的劳动者福利待遇等。

国家、部门(或者行业)、企业单位对职工规定的在一定时期内的具体工资数额。反映一定时期的生产技术发展状况和社会生产力的发雇水平,具有相对的稳定性。可以按月、按日或者按小时规定工资数额,分别叫做月工资标准、日工资标准和小时工资标准。我国一般规定月工资标准,企业根据组织生产和计算工资的需要,可以把月工资标准换算成日工资示准或小时工资标准。确定合理的工资标准,关键是确定好最低的一级工资标准。一级工资标准是确定各级工资的基础,也是职工基本工资的起点。

现将有关问题通知如下:

1、我市最低工资标准由每小时不低于5.5元、每月不低于960元,提高到每小时不低于6.7元、每月不低于1160元;

2、非全日制从业人员小时最低工资标准由11元/小时提高到13元/小时;非全日制从业人员法定节假日小时最低工资标准由25.7元/小时提高到30元/小时;

以上标准包括用人单位及劳动者本人应缴纳的养老、医疗、失业保险费;

3、实行计件工资形式的企业,要通过平等协商合理确定劳动定额和计件单价,保证劳动者在法定工作时间内提供正常劳动的前提下,应得工资不低于我市最低工资标准;

4、生产经营正常、经济效益持续增长的企业,原则上应高于最低工资标准支付劳动者在法定工作时间内提供劳动的工资;因生产经营困难确需以最低工资标准支付全体劳动者或部分岗位劳动者工资的,应当通过工资集体协商确定或经职工代表大会(或职工大会)讨论通过。

法律依据

《中华人民共和国劳动法》第五条 国家采取各种措施,促进劳动就业,发展职业教育,制定劳动标准,调节社会收入,完善社会保险,协调劳动关系,逐步提高劳动者的生活水平。

武汉的最低工资标准2022

1300元、1020元、900元。湖北全省最低工资标准按区域划分为三档,全日制就业劳动者月最低工资标准依次为1300元、1020元、900元。最低工资标准是指劳动者在法定工作时间内或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下,用人单位依法应当支付的最低劳动报酬,其组成不包含延长工作时间工资,劳动者在夜班、高温、低温、井下等特殊工作环境、条件下的津贴,以及法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等。

武汉市最低工资标准2020年

由于武汉市各个地方的经济发展水平不一,有的地方全日制就业劳动者最低工资标准为 1750 元/月,非全日制就业劳动者小时最低工资标准为 18 元/小时;有的地方全日制就业劳动者最低工资标准为 1500 元/月,非全日制就业劳动者小时最低工资标准为 16 元/小时。

法律依据:《武汉市人社局关于调整全市最低工资标准的通知》一、江岸区、江汉区、硚口区、汉阳区、武昌区、洪山区、青山区、东西湖区、汉南区、东湖新技术开发区、武汉经济技术开发区、东湖生态旅游风景区、武汉化学工业区、武汉临空港经济技术开发区全日制就业劳动者最低工资标准为 1750 元/月,非全日制就业劳动者小时最低工资标准为 18 元/小时;蔡甸区、江夏区、黄陂区、新洲区全日制就业劳动者最低工资标准为 1500 元/月,非全日制就业劳动者小时最低工资标准为 16 元/小时。

2023武汉最低工资标准

2023年武汉最低工资标准如下:

1、武汉市江岸区、江汉区、_口区、汉阳区、武昌区、青山区、洪山区、武汉东湖新技术开发区、武汉经济技术开发区、武汉东湖生态旅游风景区、武汉临空港经济技术开发区最低工资标准为2010元/月,小时最低工资标准19.5元/小时;

2、武汉蔡甸区、江夏区、黄陂区、新洲区最低工资标准为1800元/月,小时最低工资标准18元/小时。

最低工资标准的构成包含以下三个部分:

1、维持劳动者本人最低生活的费用,即对劳动者从事一般劳动时消耗体力和脑力给予补偿的生活资料的费用;

2、劳动者平均赡养人口的最低生活费;

3、劳动者为满足一般社会劳动要求而不断提高劳动标准和专业知识水平所支出的必要费用。

最低工资的特点具体如下:

1、最低工资保障范围,不仅包括劳动者本人的基本生活需要,而且也包括劳动者赡养的家庭成员的生活需要;

2、最低工资数额由最低工资率确定;

3、最低工资只确定了劳动者的最低工资标准,它要求所有的用人单位在向本单位劳动者支付工资或通过劳动合同约定工资数额时,均不得低于最低工资率确定的工资标准,否则,约定无效,并按最低工资标准执行。

综上所述,国家实行最低工资保障制度。用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。最低工资标准每年会随着生活费用水平、职工平均工资水平、经济发展水平的变化而由当地政府进行调整。

法律依据:

《最低工资规定》第五条

最低工资标准一般采取月最低工资标准和小时最低工资标准的形式。月最低工资标准适用于全日制就业劳动者,小时最低工资标准适用于非全日制就业劳动者。

《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条

用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金:

(一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的;

(二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;

(三)安排加班不支付加班费的;

(四)解除或者终止劳动合同,未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。

武汉最低工资标准2021

2021武汉最低工资标准是全日制就业劳动者月最低工资标准为1750元,非全日制就业劳动者的小时最低工资标准为18元。用人单位支付给劳动者的工资一定不得低于当地的最低工资标准。

一、武汉简介

武汉简称“汉”,别称江城,是湖北省省会,中部六省唯一的副省级市,特大城市,中国中部地区的中心城市,全国重要的工业基地、科教基地和综合交通枢纽,联勤保障部队机关驻地。截至2020年末,全市下辖13个区,总面积8569.15平方千米,常住人口1232.65万人,地区生产总值1.56万亿元。武汉地处江汉平原东部、长江中游,长江及其最大支流汉江在城中交汇,形成武汉三镇(武昌、汉口、汉阳)隔江鼎立的格局,市内江河纵横、湖港交织,水域面积占全市总面积四分之一。

二、经济发展

2020年,武汉市作为封控时间最长、重启时间最晚、疫情影响最大的城市,经济总量位居全国城市前十,达到15616.1亿元,同比下降4.7%。全年净增高新技术企业1842户,达到6259户,增长41.7%,市场主体达到141.3万户,增长8.6%,招商引资实际到位资金9328.6亿元,增长6.7%,进出口逆势增长10.8%。

武汉是长江经济带核心城市、中部崛起战略支点、全面创新改革试验区,是全国三大智力密集区之一,中国光谷致力打造有全球影响力的创新创业中心。根据国家发改委要求,武汉正加快建成以全国经济中心、高水平科技创新中心、商贸物流中心和国际交往中心四大功能为支撑的国家中心城市。

武汉基本工资最低标准2022(武汉市最低工资标准2021年)

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