导读：如果肇事者没有足够的钱赔偿，而且只有一套正在还贷款的房子，那么这个问题就会变得很复杂。但是，受害人其实可以去法院起诉，法院会根据法律来进行审判。如果肇事者...

导读：农村住房偿还债务的问题需要具体分析。要是被执行人及其家属只有这一处住房，那法院只能查封，不能卖或变卖掉。要是住房价值超出生活所需，或者被执行人同意用住房偿...

导读：如果借款人贷款后不还钱，银行催收也不还，银行可能会去法院起诉。法院要是认定借款人违约，又还不了钱，就可能强制拍卖他的房产来还贷款。不过，在拍卖前，通常会给...

导读：房地产纠纷的诉讼时效并不是统一的，而是根据具体的法律法规来确定，短则3年，长则20年。通常情况下，合同纠纷的诉讼时效与《民法典》规定一致，比如房屋买卖，如...

导读：房东不退还租赁保证金是否构成侵占罪，要根据具体情况进行分析。如果房东没有合法理由拒绝退还大额保证金，并且在催告后仍不退还，那么可能涉嫌侵占罪。但如果是因为...

若抵押车遭窃，请尽快执行如下步骤：首先，务必向公安机关报告车辆失窃事件，详述有关抵押及车辆信息等状况，请求介入调查;其次，联系抵押权方，告知汽车被盗实情，遵循抵...

融资租赁公司在特定情形下可申请办理房产抵押。然而，从法规视角审视，办理过程须遵守相应法规与监管原则。首先，机构经营权限内需涵盖此种抵押的专项许可;其次，各类手续...

若贵方所有之抵押车辆遭到抵押公司无合法手续出售，请采纳如下解决方式：首先，研读与该家抵押公司签署的抵押协议，确保自身合法权利得到保障。倘若抵押公司有违合约规定，...

汽车抵押后易主，能否取回尚需依据特定状况判断。若抵押手续合规、出售过程依法，则较难直接收回。然而，如售车环节含有非法或不规范之处，例如无照操作、未告知抵押权人等...

导读：如果没钱还贷款，房产怎么处理要分情况来看。一般来说，当抵押的房产还不起贷款时，贷款机构可能会去法院起诉，要求把房子拍卖了还钱。拍卖之后，如果拍卖款不够还贷...

在银行定期存储单证遗失的状况下，存款依旧其实可以提取。请立即携带有效证件至开立账户的银行申请挂失。在验证身份及对存款信息加以核实时，银行收到挂失请求后将展开后续...

企业拆补涵盖以下主要方面：1. 房屋价值补偿：依据房屋面积、架构及用途等因素估算；2. 设备设施补偿：纳入搬迁、装配调整等成本；3. 停产停业损失补偿：依据企业...

荆门市房屋拆迁补偿涵盖了房屋价值补偿、搬迁安置补偿以及临时安置补偿等多个方面。其中，房屋价值补偿主要依据房屋所在区域、用途及建筑面积等因素，由具备资质的评估机构...

荆门市房产拆迁赔偿标准综合考虑多方面因素，主要涉及房屋本身价值评估（参照临近房产市场价）及拆迁引发的搬迁与临时安置补偿；对于生产停滞导致的损失，根据房产使用目的...

企业拆迁补偿通常涉及以下几类：1.房屋价值补偿，依据被拆房屋的地理位置、使用性质及建筑面积等因素，通过评估得出。2.搬迁费用，涵盖设备迁移与安装等开支。3.临时...

在兰州等地进行企业拆迁时，其补偿标准通常围绕多个方面展开。其中常见项目包含：1. 对房屋建筑物价值的补偿，根据面积、结构及建造年份等因素进行评估；2. 设备设施...

企业拆迁补偿主要考虑几点：1.房地价值补偿：由当地政策和经济环境决定。2.搬家费补偿：雇佣设备及物资运输等实际费用。3.临时安置补偿：因搬迁导致的生产经营中断损...

各地耕地补贴发放频率因地而异，但大部分地方通常以年为周期进行发放。具体政策由各地政府依据当地实际情况制定与执行，发放标准及方式受耕地面积、质量以及作物种类等多种...

关于企业拆迁赔偿问题，通常包含以下五个要素：1. 房屋价值补偿：依据被拆房屋的地理位置、使用性质及建筑面积等因素，通过评估得出。2. 设备迁移与安置补偿：涵盖设...

企业拆迁补偿主要涵盖以下五个方面：1. 房屋价值补偿：依据房屋面积、结构、地理位置等实际状况进行估价；2. 设备设施搬迁补偿：包含机器设备的拆卸、运送、重新组装...

导读：劳动者在工作期间如果受伤或者确诊患职业病，所在单位需要在事故发生或者被确诊后的30天内，向社会保险部门申请工伤认定。要是有特殊情况，经过相关部门批准其实可...

导读：工伤赔偿款的到手时间，跟好多因素有关。要是雇主配合，整个流程走完，像申请、审核、支付这些，可能要几个月。但要是有争议，要仲裁、诉讼，那时间就可能延长到一年...

导读：超龄人员因工受伤的赔偿问题，确实有点复杂。退休后领养老金的，按雇佣关系处理，用民事侵权赔偿原则。要是没领养老金，可去申请工伤认定，要是符合工伤认定，就其实...

导读：九级伤残赔偿是按照地区和个人薪资不同来决定的，没有一个固定的标准。一般来说，九级伤残的赔偿包括一次性伤残补助金、工伤医疗补助金和就业补助金，这些赔偿的总额...

导读：工伤补偿申请主要有以下几步：1.用人单位需在30天内提出工伤认定申请，逾期则由员工或其家属在1年内申请。2.认定通过后，进行劳动能力鉴定，以确定伤残级别。...