导读：员工下班途中不小心跌倒受伤啦，可这并不符合工伤认定的条件哦。为啥呢？因为这既不是在工作期间，也不在工作区域，更不是在履行职务的时候发生的呀。按照规定呀，工...

导读：工伤死亡时公司得赔钱。在工作的那段时间以及工作的那个场所里，要是因为工作的缘故遭受了事故伤害最后死亡了，那公司就得负责赔偿。这里面包含丧葬补助金、供养亲属...

导读：异地工伤申报的依据是，当工伤员工在外地受伤时，用人单位有权利在事故发生地为其申报工伤。这样做能让员工及时得到工伤认定和补偿。要是用人单位在异地设有分支机构...

导读：工伤认定主要看这几个方面：一是工作时间和场所，在正常工作日以及该区域内，因工作而遭遇意外受伤的；二是工作前后，在场所内进行准备工作或者收尾工作时遇到意外的...

导读：工伤致死这事归社保行政部门管。企业得在事故发生后的30天内，把工伤认定的申请交到当地的社保部门。要是超过了30天还没申请，那工伤职工本人、近亲属或者工会组...

导读：收到工伤伤残鉴定证书后，就得去单位或者社会保险经办机构申请工伤保险待遇。公司得帮忙办理相关手续，如果公司没尽到义务，那你就其实可以直接向机构申诉。只要符合...

导读：工伤伤残鉴定通常在设区的市级劳动能力鉴定委员会开展。该委员会会依照相关标准与程序，对工伤职工的劳动功能障碍程度以及生活自理障碍程度等作出鉴定结果。你得先向...

导读：九级工伤伤残判定条件：拇指末节部分缺失一半啦，双手食指中起码有两根手指断了两个或三个节，拇指指间关节功能也完全没啦。十级工伤伤残判定条件：除了大脚趾外，其...

导读：工伤认定决定书不能直接在网络平台进行查询哦，得等着社会保险行政部门用书面形式来通知呢。按照相关规定呀，行政部门在收到申请后的60天内要作出决定呢。要是情况...

导读：这种情况属于工伤范畴，赔偿金额得依据具体的伤残等级、医疗开销、误工损失等诸多方面来定。通常情况下，你能够拿到医疗费，在停工留薪期能拿到工资，还有一次性伤残...

导读：在这种情况下，包工头得负责赔偿，像工人的医疗费、因为误工损失的薪资、护理人员的费用以及伤残赔偿之类的。要是没给工人投保工伤保险，那所有的赔偿都得由包工头自...

导读：工伤轻伤赔偿得先把工伤认定和劳动能力鉴定给做完。最好的办法就是大家坐下来好好商量，达成一个赔偿协议，这里面得包含医疗费、停工期间的薪酬、护理费以及伙食补贴...

导读：工伤导致骨折要进行民事索赔的话，第一步得先认定工伤哦。一般都是由雇佣的企业在事故发生后的30天内去申请呢。要是企业没及时申请，那员工或者亲属其实可以在一年...

导读：申请工伤鉴定时得提交这些东西：一是能证明劳动关系的证据，像工资的记录啦、工作的证书之类的；二是关于工伤情况的证据，比如在工作时间内受到意外伤害的证明；三是...

导读：在江苏省，工伤医疗保险赔付方面呢，通常来讲，工伤的费用是由工伤保险基金来出的，和医疗保险没啥直接关系哦。要是治疗工伤，那所需要的费用得符合《工伤保险诊疗项...

导读：工伤鉴定一般得等职工的伤情稳定了才进行。单位呢，得在把伤害确诊了或者职业病认定之后的30天内，向当地的社保部门去申请工伤认定。要是单位没按时申请，那职工、...

导读：一般来讲，在不同地方进行工伤伤残鉴定是有法律效力的，不过得满足一些严格的条件和按照规定的程序来。首先得向用人单位所在地方的劳动能力鉴定委员会提出申请。要是...

导读：工伤鉴定结果的出具时间得看具体情况啦。通常情况下，鉴定机关接到申请人委托后，六十天内会给出鉴定结论。要是碰到特殊情况呢，就可能得延长到九十天。在这期间呀，...

导读：工伤住院补贴的申领流程是这样的：首先要向单位报告自己遭遇了工伤，单位得按照规定的时间向劳动保障部门申请对工伤进行认定。等认定完成后，再进行劳动能力鉴定，以...

导读：保险理赔律师主要负责帮助客户应对各种意外情况。他们会仔细剖析案件的详情，四处搜集相关证据，然后精心制定出一套索赔方案。这些律师对诉讼程序和证据规则非常熟悉...

导读：工伤赔偿涵盖了治疗和康复所需的费用，还有停工期间的薪酬，严重的话还有伤残补偿呢，其中还包括一次性补助金。到底能赔多少呀，得综合考虑工伤的性质、员工的收入以...

导读：工伤骨折后，得等伤势稳定了再去做鉴定。一般呢，等医疗结束了，停工期也满了，就能申请劳动功能鉴定啦。大概要几个月到一年的时间才适合做鉴定，具体多久得看伤势和...

导读：工伤赔偿流程的时长会受多种复杂因素影响，像伤情鉴定啦、法律程序啦，还有雇主的配合程度等。要是雇主特别积极地承担责任，还能保持顺畅的沟通，一般在劳动能力鉴定...

导读：工伤赔偿的律师费标准并非全国统一，而是根据各地的物价水平以及司法部门共同商议确定的。在计算律师费的时候，会考虑诸多因素，像案件本身的复杂程度啦，当事人的经...

导读：职工遇事故伤害后，单位得在30天内申请工伤认定。要是单位没按时申请，那职工自己或其近亲属、工会组织，在事故伤害发生起1年内，能直接向用人单位所在地统筹地区...