企业合同
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乘他人之危签订的合同怎么认定呢(乘人之危的合同是无效还是可撤销)
有公民、企业或者组织出现紧急的情况需要帮助,另一方知道这种情况,想要谋取不正当的利益,和紧急方签订了不平等的合同,这就是乘人之危签订合同。【用户提问咨询】乘他人...
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二房东私自转租房子,合法吗(租二房东转租的房子是否有效)
二房东未征得房主的同意就私自转租的行为是不可能得到法律的认可的,除非双方在签订租房合同时允许转租行为的出现。【用户提问咨询】二房东私自转租房子,合法吗?【律师解...
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签订自愿不交社保的协议合法吗(签了自愿不交社保协议合法么)
一些企业面临经营上的困难,有些老板动起了降低人力成本的歪脑筋。“签个字,自愿放弃社保吧,给你加点工资,咱们双方都有好处。”近来,有个别企业让员工签订放弃社保的声...
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出租房的物业费谁负责交(出租房物业费一般谁承担)
房屋出租的时候,出租人要与承租人签订房屋租赁合同,承租人要依据合同的约定支付租金,而房屋一般是要进行物业管理的,那么出租房的物业费谁来交?【用户提问咨询】 出租...
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违约方可以行使合同解除权吗(违约方是否有权解除合同)
合同的解除是法律允许非违约方在对方违约的情况下可采取的补救方式,是否愿意继续受到合同约束的选择权在于非违约方。当事人可以约定一方解除合同的条件。解除合同的有关条...
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试用期约定多长时间是合法的(劳动合同试用期时间规定一般是多久)
大多数公司在录用工人时,都会事先和工人约定试用期。 如果劳动者的试用期不符合录用条件,就会被解雇。 但是,试用期的约定有一定的时间限制。【用户提问咨询】试用期约...
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适用情势变更条款解除合同的条件是什么(情势变更选择的理解)
情势变更是指合同成立有效后,因为一方当事人的原因发生情势变更,导致合同无法继续履行或者将丧失,若继续维持合同会丧失公平,使另一方当事人的某些利益受到损害,所以法...
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车辆自燃,保险公司如何赔付(汽车自燃怎么赔偿)
车辆自燃属于极其不常见的现象。当然,出现这样的意外,对车子造成的损伤是不可避免的。车主此时就会涉及去找保险公司赔付等一系列事项。【用户提问咨询】车辆自燃,保险公...
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工伤员工对劳动能力鉴定结论有争议怎么办(工伤申请流程全指引(2022版):从证据搜集、工伤认定、劳动能力鉴定...)
对劳动能力鉴定有争议,,即当事人对于认定的结果不服,而此时自然要采取一定的方式来进行救济,这样才能更好的保护自身利益。【用户提问咨询】工伤员工对劳动能力鉴定结论...
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合同被涂改了还有效吗(合同涂改后,协议还有效吗)
根据我国法律的规定,只有满足一定的要求,合同的效力才能够实现。合同是双方当事人关于民事权利义务的约定,那么,涂改的合同是不是有效呢?【用户提问咨询】合同被涂改了...
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代签合同出了问题谁担责(代签合同出问题应该怎么办)
在合同法律制度中,一方违反合法有效的合同约定,依法依约应承担相应违约责任;违约责任是违反合同的民事责任的简称,是指合同当事人一方不履行合同义务或履行合同义务不符...
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员工造成公司损失要赔偿吗(员工造成公司损失公司能扣工资吗,法律如何规定的)
司法实践中,因为员工给单位造成经济损失的赔偿问题,产生了不少的劳动纠纷。在用人单位看来,是因为员工自己的失误造成了公司的损失,就应该承担赔偿责任。【用户提问咨询...
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员工停薪留职期间的社保费用谁承担(企业经营困难申请缓交社保费用是否可以)
“停薪留职”是指劳动者向用人单位申请,并经用人单位同意,保持劳动关系的同时脱离工作岗位一段时期的用工形式。实践中,关于停薪留职期间的权利义务缺乏明确的法律规定,...
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借条被撕毁了,是否还有效(借条签名少一个字,能要回欠款吗)
借条是证明存在借款的重要证据,不能丢失,那么被撕毁的借条是否有效?【用户提问咨询】借条被撕毁了,是否还有效?【律师解析】被撕的借条原则上还有效,但是要负举证责任...
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签订保险合同要注意什么问题(保险合同记载的内容不一致怎么办)
保险合同对于我们非常重要,每个人都应当有所了解。保险合同是投保人与保险人约定保险权利义务关系的协议。保险合同的当事人是投保人和保险人,保险合同的内容是保险双方的...
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公司不给我买社保,可以要求哪些补偿(对于试用期的员工,单位要不要缴社保)
根据劳动合同法和社会保险法的相关规定,用人单位和劳动者从用工之日起建立劳动关系,一个月内订立劳动合同并缴纳社保,这是劳动者的权利,用人单位的义务。【用户提问咨询...
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单位临时调动工作地点,员工有权拒绝吗(公司随意调动工作岗位可以要求赔偿吗)
公司聘用员工,其目的就是需要为公司服务,服从公司的安排和调度,这是企业用人的准则,也是员工应当遵从的基本原则。【用户提问咨询】单位临时调动工作地点,员工有权拒绝...
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劳动合同到期没有续签算解除合同(劳动合同到期没有续签但还在工作,这是合法的吗)
依据我国《劳动合同法》的规定,劳动合同到期后用人单位不续签劳动合同的,劳动合同终止,但并不是劳动合同解除。【用户提问咨询】劳动合同到期没有续签算解除合同?【律师...
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合同变更的原因有哪些(合同变更的原因有哪些)
合同变更是在不改变主体而使权利义务发生变化的现象。合同变更不仅在实践中司空见惯,也是合同制度的重要内容。【用户提问咨询】合同变更的原因有哪些?【律师解析】常见的...
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临时雇佣的员工受伤,责任谁承担(大学生当临时工受伤,能认定为工伤吗)
劳动者在劳动中发生事故,有劳动合同法和劳动社会保障相关条例保障,但如是临时用工发生事故应该由谁来保护呢?【用户提问咨询】临时雇佣的员工受伤,责任谁承担?【律师解...
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劳动合同签一年和三年有何区别(做兼职工作必须签订书面劳动合同吗)
为什么有些公司跟你签劳动合同是1年,有些签3年甚至5年呢?这里面有什么不同?【用户提问咨询】劳动合同签一年和三年有何区别?【律师解析】劳动合同一年与三年的区别如...
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留置权消灭的法律规定是什么(金融借款合同纠纷诉讼时效是多久)
一般情况下,债务关系期间可能会存在留置权,那么在什么情况下,会导致留置权的丧失?【用户提问咨询】留置权消灭的法律规定是什么?【律师解析】根据《民法典》及相关规定...
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哪些动产不能行使留置权(留置权消灭的法律规定是什么)
债权人在债务人不还钱时,如果符合法律规定的条件,无论双方是否约定了留置权,债权人都可以行使该项权利。【用户提问咨询】哪些动产不能行使留置权?【律师解析】民法典第...
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承租人可以擅自对出租房装修吗(出租房的物业费谁负责交)
承租人必须按照合同的约定使用房屋,不能私自改变房屋的用途。倘若需要改变的话,也应当事先征得出租人的书面同意。也就是说,承租人必须在得到出租人的书面同意后才能装修...
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房屋租赁合同一定要书面的吗(房屋租赁合同无效的法律后果是什么)
房屋租赁合同属于不动产租赁合同,是租赁合同的一种。租房合同不一定非要采用书面形式,但租房时只是口头协商,不签订书面合同,发生纠纷后因没有合同只能吃哑巴亏。【用户...