导读：针对顶楼屋面维护问题，可向县级房地产行政机构投诉。作为公共部分，其磨损应由开发商或物业负责修复，特别是防水保修期内。超出期限则应由物业申请住房专项维修基金...

导读：当事人其实我们应当及时办理。没有土地证，如果购房之后不及时办理土地证将面临很大风险，虽然有房产证，但土地使用权却不属于自己。目前在很多地区，没有土地证的房...

导读：北京市经济适用房的起步价约为每平米50平米面积，总价约175万元，以每平方35,000元计算。与普通商品住房不同，经济适用房是社会保障性住房。北京各区的房...

导读：看具体情况定。公租房如果本人不住，是不其实可以让子女住的，但是子女是其实可以跟公租房的租住人同住的。如果公租房本人不住，而是为了让子女住，或者没有正当理由...

导读：在提前还款可能侵犯债权人权益时，通常需要支付违约金，除非另有特别约定。违约金数额需双方商定，一般按实际借贷期限计息。若提前履行未给债权人带来损失，则无权拒...

导读：是的。法律没有规定或者当事人没有约定，经对方当事人催告后，解除权行使的合理期限为三个月。对方当事人没有催告的，解除权其实我们应当在解除权发生之日起一年内行...

导读：若已购买保险，则由保险机构处理；若未购买或无法确定责任人，则由相关责任人承担法律责任。同时，需查明起火原因，若为自然灾害则可能无法赔偿；若是邻舍或人为恶意...

导读：二手房的水电燃气过户只需新业主即可完成，无需旧业主参与，新业主携带相关证件到就近的水电燃气营业点办理即可。确定旧业主已缴清欠费（未缴清须过户时交清），拿齐...

导读：买二手房的时候，如果土地使用证没有过户，其实我们应当由双方积极协商向土地管理部门申请对土地使用证进行过户，避免蒙受不必要的损失。房产证和土地证是房主拥有该...

导读：个人无法自行缴纳公积金，需依赖所在公司的财务公章办理。若无单位财务印章，则无法自行处理公积金事务。若单位未按时缴纳，已建账户可能暂停使用，退休后可支取余额...

导读：我们的建议不要买，房产证和土地证是房主拥有该房产以及土地使用权的证明，两者是密不可分的。如果只有一个证，没有另一个证，就不能办理过户，会给买房人的权益带来...

导读：签订房地产预售合同时，务必注意：合同需具备法律效力，预售的商品房应是在建未完工的，如有贷款需金融机构同意，开发商需确认收到书面通知。预订人及后续购买者须签...

导读：出租屋物业费用承担应根据租赁合同条款和双方协商确定。若承租人与出租人就物业费达成共识且物管公司接受，则由承租人缴纳。合同未规定或仅笼统表示房东承担，则物业...

导读：指房屋建筑产权的归属年限，一般民用住宅建筑权属年限为70年。住宅建设用地使用权期限届满的，自动续期。续期费用的缴纳或者减免，依照法律、行政法规的规定办理。...

导读：在员工医疗期内，用人单位不得随意解除劳动关系。医疗期结束后，如员工不能胜任工作，单位需提前一个月通知或支付代通知金，并支付经济补偿金。若单位希望提前解除劳...

导读：员工工作受伤且治疗稳定后遗留影响工作能力的缺陷，应与其用人单位向市级劳动能力鉴定委员会申请鉴定。申请时需填写申请表并提交相关证明文件。委员会审查后，进行详...

导读：如果工伤事故发生后超过两年仍未提出认定申请，且是由于非工伤人员或其近亲属的原因导致无法申请认定，那么耽误的时间不计入申请时限，受害者仍有权申请工伤认定。然...

导读：若企业未在规定期限内提出工伤认定申请，受伤员工或其家属、工会组织可在一年内凭充分证据提出。若因非个人或组织主观原因错过申请时限，可适当延长申请时间。若最终...

导读：轻度伤害赔偿费用包括：医疗费用（含医药费、住院费及诊断证明等）、误工损失补偿金、必要护理费、就医交通费、住院伙食补贴金及营养补贴。具体金额依据伤害程度、病...

导读：工伤赔偿金额根据实际伤情评估，伤情越重赔偿越高，无固定上限。发生事故后，需先申报工伤认定，再依受害者等级、经济状况等因素确定赔偿项目与金额。如双方协商无果...

导读：工伤后续医疗费用的处理方式是：用人单位足额缴纳工伤保险费用，工伤保险基金承担相关医疗费用；未缴纳则由用人单位承担。员工停工留薪期后仍需治疗，享有相同工伤医...

导读：法律规定，职工在医疗期内，单位不得辞退，否则违法。擅自解除需赔偿，赔偿为补偿金的两倍。补偿金按实际服务年限计算，每满一年支付一个月工资，超六个月按一年算，...

导读：对于因工伤需缝合伤口的情况，赔偿包括医疗费用（诊疗+药品+住院费），七级至十级伤残的一次性补偿金（分别为13、11、9、7个月工资），护理费（按地区职工月...

导读：员工在非正常工作时间擅自离岗导致的交通事故，不应认定为工伤。工伤认定需满足合理上下班路径和时间。员工提前下班违反工作规定，主观目的与工作任务不符，可能损害...

导读：请求工伤鉴定，需先确认已获《认定工伤决定书》。准备材料包括《认定工伤决定书》、身份证复印本、鉴定申请表、劳务关系证明及医疗诊断报告等。提交至人社局工伤科室...