导读：如果您持有的房产没有贷款问题，您需要支付80元（含工本费）、25元地籍图费和5元贴花费。整个过程大约需要20天，期间只需按照流程办理过户手续，无需考虑贷款...

导读：全球范围内，购买二手物业常涉及个人所得税，通常由出售方承担。但在实际操作中，买卖双方可能达成特定协议，由购房者支付这笔税费，这符合双方自主约定原则。需注意...

导读：在社区居住环境中，若上层住户漏水且未处理，严重影响阁下房屋，您有权采取行动。首先尝试与其协商，明确赔偿金额与责任。若协商无果，您有权向当地法院提起诉讼，要...

导读：保险公司拒赔时，我们的建议首先通过友好协商寻求共识。若协商无果，可向国务院保险监管机构、中国人民银行或其他金融监管机构申诉，或直接向当地法院提起民事诉讼，...

导读：子女购房时，可使用父母公积金贷款。公积金政策允许家庭成员共同使用，子女需提供身份证明、购房证明等材料。但需注意，申请前需连续缴纳公积金六个月，且借款人及家...

导读：签订铺位租赁合同时，需核实出租方身份和权利证书与房屋所有权过户登记信息一致。了解租金包含内容、费用分摊责任，明确租赁期限、转租许可、租金支付详情、违约责任...

导读：房屋租赁合同应明确双方信息、房屋描述、租赁期限、租金及支付方式、押金金额、房屋维修责任、合同解除条件、违约责任等关键条款，以确保双方权益。同时，合同应遵守...

导读：签订商铺租赁合同时，请留意：租金及支付方式、租期及续租条件、房屋维修责任、违约责任、装修及改造规定、保险及安全责任、商业用途限制等关键条款。确保合同明确双...

导读：延期交房违约赔偿标准通常根据房屋交易价格的百分之二十或合同中明确的违约条款来界定。若无约定，可参考行业监管部门公布的信息或房地产估价机构的租金评级结果。违...

导读：上层住户需承担四类赔偿责任：修缮费用、折旧费用、误工费用及其他损失。具体赔偿数额可自由协商，我们的建议双方根据当地市场价水平共同决定最合理的赔偿标准。这包...

导读：对于购房者而言，如不幸遗失了购房合同，可前往相关行政机构申请重新办理。须知，只要该物业在购买过程中所产生的所有手续均符合国家法规及标准，那么该项交易必定在...

导读：百万房产的印花税具体数值为何？依据《印花税暂行条例》，对房屋买卖合同，按产权转让书据所载金额，向立据人按0.5%征收印花税。因此，当房屋的总价为100万元...

导读：房屋过户收费包括契税、增值税、所得税、印花税及评估费。契税按3%计算，自住普通住宅减半；未满两年住房征5%增值税，满两年免征；所得税不满五年须交，依20%...

导读：领取"工伤申请认定表"，企业盖章确认。按医疗终结时间（30个工作日）内，由用人单位或个人及律师提交劳动能力鉴定申请，包括初次鉴定和旧伤复发鉴定。疾病致残鉴...

导读：申请工伤认定需提交考勤记录，由雇主提供。考勤需含当日及前十天同岗位人员记录。IC卡、指纹或脸部识别考勤可直接导出并打印，加盖公章；纸质考勤需提交复印本并加...

导读：工伤鉴定是评估劳动者在履行职务过程中因工作原因导致的身体伤害、疾病或残疾的程序。若劳动者对工伤认定结果有异议，可依法申请复审、复议或提起行政诉讼。但请注意...

导读：突发昏厥是否认定为工伤，需根据具体情况判断。若昏厥由职业活动直接引发，如长期高强度工作导致的身体负荷过重，则可能视为工伤。但如果昏厥源于个人原有健康问题，...

导读：在职工因工伤导致骨折进行残疾评定时，尽管过程相对简单，但最终判断还需依赖劳动能力鉴定委员会的权威结果。申请劳动能力鉴定需填写申请表并提交：工伤鉴定决定书正...

导读：若未签劳务合同，受伤员工申请工伤认定时，需提交证明雇佣关系的证据，如工资单、考勤记录等。若单位未申请，员工应在事故发生后1年内向统筹地区社保行政部门提交申...

导读：根据《工伤保险条例》，员工遭遇工伤后，应在事故发生后30日内由单位或个人向社保机构申请工伤认定。如单位未履行，员工或家属、工会可在一年内直接申请。即使单位...

导读：办理完工作伤害报备手续后，通常60个自然日内可收到工伤认定书。若案情清晰、权利义务明确，社会保险行政部门应在15日内作出决定。地区或县级劳动保障行政部门需...

导读：根据相关规定，工作性质引发的情况可被认定为工伤，如员工在工作时间及岗位上突发疾病去世或在48小时内抢救无效死亡，均视为工伤。因公殉职员工的直系亲属有权从工...

导读：工伤案件审理期限通常为15至60日，但复杂或证据搜集困难的案件可能延长。社保行政部门应在接到申请后60个工作日内作出工伤认定决定，并书面通知当事人、家属及...

导读：工伤申报应在事故发生后或职业病确诊、鉴定起的三十个自然日内进行。用人单位有责任在此期间，为受伤的职工或确诊的职业病患者，向当地社会保险行政管理部门提交工伤...

导读：职工遭遇意外或确诊职业病，单位须在30日内向社保部门申请工伤认定，否则职工或其亲属、工会可在1年内自行申请。申请时需提交《工伤认定申请表》、劳动关系证明及...